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解放思想、转变观念：要推进国家治理体系和治理能力现代化，首要任务是进一步解放思想、转变观念。当前，无论是权力机关干部还是广大群众，对国家治理的认识尚不够深入，存在许多过时和不与时俱进的观念和思想。
在治理目标方面，关键在于实现国家治理体系的现代化。首先，实现规范化，无论政府治理、市场治理还是社会治理，都应具备完善的制度安排和规范的公共秩序。其次，实现法治化，确保任何主体的治理行为都必须尊重法律权威，不允许任何组织和个人拥有超越法律的权力，真正将权力纳入法治轨道。
解放思想、转变观念：要推进国家治理体系和治理能力的现代化，首先需要进一步解放思想，树立正确的国家治理理念。当前，无论是权力机关干部还是广大群众，对国家治理的认识尚有不足，存在许多过时和不适应时代发展的观念和思想。
1、而现代企业管理最为直接有效的方式也可以此为基准来达到推动企业健康、持续的发展的目标。 一个公司的组织管理经验 在人力资源管理方面 为确保企业正常发展以及各项工作任务的顺利进行，为企业部门配置合适的人力资源，另外人员的选拔、管理、提拔、培训都是必不可少的。
2、导语：企业本来是一个做事的场所，当企业中的人把“要不要做一个事、或者要不要尽心去做好一个事”，当成人际关系的“礼物”、当作对某人的“回报”的时候，人和事混在了一起，人和事一旦合二为一，事情的完成要靠感情去驱动，人事不分，管理中的各种问题就会出现。
3、方法如下：能够制定合理的目标 首先一定要制定合理的目标。作为管理者的任务，实际上是在工作的过程中去找到并制定合理的目标。设定目标最关键的是设定个人的目标。设定个人一年的目标，一个季度的目标，甚至一个月的目标。因为我们只有把目标分解到个人，我们才有希望实现我们的目标。
4、做好一个企业管理的经验 过硬的专业能力 基层管理者即是管理者，同时又肩负了具体的工作和事务，所以个人过硬的业务能力各素质是在组织中“让人心服口服”为前提。同时，企业的各种业务培训一般也是通过基层管理者进行的，所以业务能力对基层管理人员来说占有举足轻重的份量。
5、要管理好一个团队，首先要管理好自己，要成为一个优秀团队的管理者，自己在各方面一定要做得最好，是团队的榜样，把自己优良的工作作风带到团队中，影响到每一位团队中的成员，要有海阔天空的胸襟，用真诚去打动每一位成员。
6、第六，作为管理者，其最重要的职责就是做好指挥工作，要和成员形成良好的沟通，要培养好成员工作中出现什么问题及时汇报沟通的工作习惯，管理者通过个人的工作经验和阅历以及和上级的沟通，给出现问题的员工一个最好的解决问题的方法，直到处理好工作问题。
国家治理体系与治理能力是相辅相成、不可分割的。一方面，治理体系是治理能力形成和发展的基石，治理能力的提升依赖于治理体系的完善。 另一方面，治理能力体现了治理体系的功效，强大的治理能力是治理体系完备的体现。只有不断地提升治理能力，才能充分利用和发挥治理体系的效能。
治理主体多元化：国家治理体系现代化体现在治理主体的多元化，即在治理过程中，不再单一依赖政府，而是鼓励和引导社会各界、各种力量参与到国家治理中来，形成共同治理的局面。 治理制度规范化：现代化的国家治理体系需要一套规范化的制度来支撑和运行。
首先，实现规范化，无论政府治理、市场治理还是社会治理，都应具备完善的制度安排和规范的公共秩序。其次，实现法治化，确保任何主体的治理行为都必须尊重法律权威，不允许任何组织和个人拥有超越法律的权力，真正将权力纳入法治轨道。
国家治理体系是在党的领导下，人民管理国家的制度体系。这个体系涵盖了经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各个领域，包括了一系列紧密相连、相互协调的体制、机制和法律法规。 国家治理能力是指运用国家制度来管理社会各方面事务的能力。
国家治理体系现代化的目标是实现规范化、法治化、民主化、效率化和协调性。法治化是推进国家治理体系现代化的关键。全国人大常委会委员长张德江在全国人大二次会议闭幕会上强调，要共同推进依法治国、依法执政、依法行政，建设法治国家、法治政府、法治社会，发挥法治在国家和社会治理中的重要作用。
一是要坚持党对国有企业的领导不动摇，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，把党的领导有效融入公司治理各环节，落实党组织在企业决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，确保国有企业改革发展方向和经营活动符合中国特色社会主义和建设中国式现代化的使命要求。
党的十八届三中全会明确提出，必须适应市场化、国际化的新形势，进一步深化国有企业改革，推动国有企业完善现代企业制度。
【答案】：A 【答案】A。解析：十八届三中全会指出，要推动国有企业完善现代企业制度。国有企业属于全民所有，是推进国家现代化、保障人民共同利益的重要力量。
在制度建设上，国有企业着重于三个关键领域：一是强化党领导国有企业的制度，确保党的领导与公司治理的同步；二是完善公司治理结构，明确各治理主体的权责边界，强化市场导向；三是建立科学的治理机制和运营机制，促进企业活力与效率提升。
建立现代企业制度与加强企业管理的方法：树立正确的经营思想，加强企业发展战略研究。经营思想是指企业怎样根据市场需求及其变化，组织协调企业的内部和外部经营活动，实现企业的方针和目标的指导思想。
行动中，完善党领导国有企业的制度，是确保中国特色现代企业制度有效实施的关键。完善公司治理结构，明确“五会一层”的权责关系，充分发挥各治理主体的作用，强化独立市场主体地位，为市场化机制运行奠定基础。